В 2018 году в Латвии было в среднем 22,7 тыс. свободных рабочих мест. По сравнению с 2017 годом их количество возросло на 5,7 тыс. или 33,4%. Такие данные приводит Центральное статистическое управление (ЦСУ).
В государственном секторе было 6,8 тыс. свободных рабочих мест, а в частном – 15,9 тыс. В частном секторе число свободных мест за год увеличилось на 5 тыс. или 45,3%, а в государственном – на 0,7 тыс. или 12%.
Согласно методологии ЦСУ, свободным рабочим место считается новое или существующее оплачиваемое рабочее место, которое освободилось или освободится в ближайшее время, а работодатель предпринимает активные шаги, чтобы найти подходящего кандидата за пределами своей компании.
Из всех доступных в Лавии рабочих мест 2,4% были свободными: в госсекторе – 2,3%, а в частном – 2,5%.
В прошлом году по сравнению с позапрошлым число занятых рабочих мест в Латвии выросло на 9,5 тыс. или 1,1%: в частном секторе – на 8,5 тыс. или 1,4%, а государственном – на 1 тыс. или 0,3%.
В 2018 году самая высокая доля свободных рабочих мест была в Рижском регионе – 2,8% от всех рабочих мест в регионе или 14,3 тыс., а самая низкая – в Видземе (1,3% или 0,8 тыс.).