Управление по налоговому контролю Службы государственных доходов (СГД) в первые девять месяцев этого года провело 1 050 тематических проверок работодателей и в 643 случаях констатировало нарушения.
Из них в 447 случаях было констатировано, что неверно рассчитаны и/или уплачены налоги с зарплат, в 116 случаях – что сведения о лицах, начинающих работать, поданы в СГД с опозданием, в 109 случаях – нарушения нормативных актов, в 84 случаях – что сведения о работниках, которые сменили или утратили статус работника, поданы в СГД с опозданием, а в 75 случаях – что данные в поданном СГД отчете о взносах соцстрахования, подоходном налоге с населения и пошлине на риск предпринимательской деятельности констатировано несовпадение данных с данными бухгалтерского учета.
Кроме того, в 66 случаях были констатированы нарушения в учете рабочего времени, а 32 проверки показали, что с 42 работниками не заключены трудовые договоры.
В 85 случаях за нарушения, выявленные в ходе проверок работодателей, были применены штрафы на общую сумму 60 400 евро.