Симона Шьядите специально для BNN
29% работников в Латвии в среднем работают больше восьми часов в день. Результаты опроса о специфике рабочего времени в латвийских компаниях, проведенного CV- Latvia, показали, что в большинстве случаев у работников (78% респондентов) рабочие часы строго регламентированы, но почти каждый четвертый, или 22% респондентов, сообщил, что работает в более свободном режиме.
«В центре внимания должно быть не число отработанных часов, а уровень продуктивности работы, — подчеркнула представитель CV- Latvia Криста Розиня. — Строже рабочие часы регламентируются у работников таких отраслей, как наука и образование, безопасность и службы спасения, а также в государственных и муниципальных учреждениях. Более свободный рабочий режим чаще отмечали, например, представители таких отраслей, как ИТ, бухгалтерия и аудит, а также маркетинг, реклама и связи с общественностью».
Набирает популярность возможность удаленной работы. По результатам опроса, 37% респондентов указали, что имеют такую возможность, 43% работающих такой возможности не имеют, каждый пятый, или 20%, отметили, что специфика их работы возможности удаленной работы не предусматривает.
В среднем люди, работающие на полную ставку, проводят на работе от семи до восьми часов, не считая паузы и другую не связанную с работой деятельность. Почти каждый второй, 46% респондентов, работают от семи до восьми часов, а каждый четвертый признался, что тратит на работу меньше семи часов. 29% опрошенных указали, что работают более восьми часов в день.
«Закон о труде предусматривает, что, лицам работающим в субботу или воскресенье, работодатель в течение двух недель должен предоставить день отпуска», — подчеркнула руководитель консультативного центра по трудовому праву Зайга Строде.
Розиня отметила, что при оценке результатов опроса следует учитывать, что количество отработанных часов не свидетельствует об эффективности работы, поэтому количество часов не должно быть приоритетным фактором. Руководитель консультативного центра Зайга Строде подчеркнула, что, согласно закону о труде, «сверхурочная работа не должна превышать в среднем восемь часов в семидневный период, который входит в учетный период, не превышающий четырех месяцев». При нарушении закона работодателю грозит административный штраф. Подобные случаи в Латвии встречались неоднократно.
В ходе опроса респондентам было предложено также высказать свое мнение о том, насколько важным является рабочий режим при выборе работы. Половина респондентов указали, что при одинаковых условиях, отдали бы предпочтение работе с более свободным режимом, 16% предпочли бы строго установленные рабочие часы, каждый третий (34%) отметили, что для них время работы не имеет значения.
Ref: 224.108.108.14003