После окончания чрезвычайной ситуации, то есть начиная с 1 марта, большинству работников больше не надо будет предоставлять сертификат о вакцинации или перенесенном заболевании.
Однако в некоторых отраслях, где работник тесно контактирует с людьми, и это может привести к серьезным вспышкам Covid-19, а также принимая во внимание тот факт, что эти работники обеспечивают жизненно важные услуги для общества, непрерывность которых имеет большое значение, требование наличия сертификата остается в силе еще месяц.
Как поясняют в Министерстве благосостояния, это предусматривают поправки к правилам Кабинета министров о мерах по ограничению распространения инфекции Covid-19, которые во вторник, 15 февраля, приняли на заседании правительства.
«Пришло время отменить требование обязательной вакцинации для работников, особенно в частном секторе. Поэтому большая часть работодателей, уже начиная с 1 марта, смогут принимать на работу непривитых работников или сотрудников без ковид-сертификата. Следовательно, это требование больше можно не указывать в объявлениях о вакансиях. Условия в Латвии существенно изменились, в Литве и Эстонии это требование тоже отменено. Важно, что теперь будут дополнительные рабочие руки для латвийской экономики, которые сейчас ей очень нужны», – сказал министр здравоохранения Гатис Эглитис (НКП).
«Государству вообще надо было как можно меньше вмешиваться в регулирование частного сектора».
Читайте также: Литва снимает все ограничения для приезжающих из ЕС
До 1 апреля для работы в образовательных учреждениях, центрах длительного социального ухода и медицинских учреждениях сохранится в силе требование наличия ковид-сертификата или сертификата о перенесенном заболевании.
Сертификат также потребуется работникам, тесно работающих с клиентами в общественном секторе или местах, где требуется использование ковид-сертификата. В остальных случаях требование наличия сертификата будет определять работодатель.